104è Conférence internationale du travail : Le réquisitoire de Mvé Messa contre la gestion gouvernementale

Invité à prendre la parole, le 10 juin dernier, dans le cadre de la conférence internationale du travail (CIT), le délégué des travailleurs, par ailleurs président de l’Union des syndicats de l’administration publique, parapublique et privée (USAP), a peint un sombre tableau de la situation du pays.

Les délégués du Gabon à la conférence internationale du travail a Genève. © D.R

Désabusés et préoccupés par la situation que traverse leur pays, souvent dissimulée à l’extérieur par le gouvernement, les acteurs locaux ne ratent plus les occasions et tribunes qui leur sont offertes lors des grandes rencontres internationales. Ils en profitent pour y laisser éclater toute leur déception et dépeindre le pays tel qu’ils le vivent. À la suite de Marc Ona Essangui, il y a quelques semaines, Fridolin Mve Messa, dans un ton grave, s’est fait le plaisir de lister, en Suisse, les violations et abus du gouvernement face à la population et particulièrement les travailleurs.

Sur le plan politique, le délégué des travailleurs du Gabon a souligné la radicalisation des positions et points de vue tant dans la majorité au pouvoir qu’au sein de l’opposition. Les uns veulent conserver le pouvoir coûte que coûte tandis que les autres entendent y accéder à tout prix. «In fine c’est le travailleur et sa famille qui paient le lourd tribut de cette guerre des tranchées parce qu’abandonnés à leur triste sort», a-t-il dit. Selon Fridolin Mve Messa, au plan économique, le mal du pays proviendrait de la crise financière actuelle, du fait de la baisse du prix du baril de pétrole et de l’absence de diversification de l’économie, essentiellement axée sur les ressources naturelles. «Aujourd’hui, l’économie du pays tourne au ralenti et l’État est incapable d’honorer ses engagements vis-à-vis des entreprises et travailleurs», a-t-il affirmé. Se penchant sur le social, il n’y est pas allé avec le dos de la cuillère, disant toute son indignation. «Le climat est délétère et explosif avec des crises dans la quasi-totalité des secteurs d’activité. Malheureusement, c’est le secteur de l’éducation qui est considérablement touché par ces débrayages avec près de trois mois d’arrêt de cours. L’année scolaire 2014-2015 se dessine donc en pointillés», a-t-il asséné.

Refus des travailleurs d’observer désormais la législation nationale en matière d’exercice du droit de grève, déclenchement des grèves à la moindre occasion et à durée indéterminée. Telles sont, selon Fridolin Mvé Messa, les caractéristiques de la ligne de conduite des travailleurs gabonais. De l’autre côté, il estime que l’Etat s’illustre dans la violation des droits des travailleurs, la saisie et la rétention des salaires, les affectations disciplinaires, les licenciements abusifs, les intimidations, les violences policières et les interpellations des leaders syndicaux. Autant d’éléments qui ne favorisent pas l’accalmie, la prévention et le règlement des conflits tel que recommandés par l’Organisation internationale du travail (OIT). «Pourtant les travailleurs du Gabon ont longtemps coopéré pour espérer améliorer les rapports avec les autres partenaires. C’est ainsi qu’en décembre 2010, la Charte nationale du dialogue social (a été) signée entre les trois parties prenantes, cependant le Conseil national du dialogue (CNDS), n’est toujours pas mis en place. Bien plus, les cadres de concertation prévus par la législation nationale en matière de concertation et dialogue social dans le Code du travail et le statut général des fonctionnaires ne sont guère opérationnels», a-t-il relevé.

Face à cette kyrielle de dénonciations, si espoir il y a encore, il tiendrait de la récente révision consensuelle (syndicats-employeurs-ministère du Travail) du nouveau code du travail, appelé à réglementer le milieu professionnel pour les 10 prochaines années et qui tient compte des avis techniques de l’OIT. A côté de cela, Fridolin Mvé Messa a relevé la mise en place, dès fin juillet prochain, du nouveau système de rémunération des agents publics qui permettra la révision du statut général des fonctionnaires et la valorisation de la pension retraite pour une meilleure couverture sociale.